面對日益增長的人工開支，一些企業(yè)在人員配置上不約而同地選擇了保留必需崗位，一些不重要或者不常用的工作則選擇使用外包服務(wù)，例如水電網(wǎng)的維護、宣傳素材的拍攝等，都由外包公司安排臨時工來完成。
臨時工是指企業(yè)根據(jù)需要雇傭的短期或非全職員工，他們的工作性質(zhì)通常比較靈活，工作時間也不固定。由于這些特點，臨時工往往難以融入企業(yè)的文化和管理體系中，也難以獲得與企業(yè)正式員工相同的培訓(xùn)和發(fā)展機會。因此，他們更容易成為企業(yè)信息安全的薄弱環(huán)節(jié)，對“臨時工”的保密教育非常有必要。
保密教育是一種通過培訓(xùn)和宣傳等方式，提高員工對保密工作的認識和意識的活動。對于臨時工來說，由于他們?nèi)狈ζ髽I(yè)的了解和信任感，因此更需要進行保密教育。只有讓臨時工明白企業(yè)的保密制度和規(guī)定，并且知道違反保密制度會帶來什么樣的后果，才能有效地保護企業(yè)的信息安全。
如何進行對“臨時工”的保密教育呢？傳統(tǒng)的保密教育方式通常是通過面對面的方式進行培訓(xùn)，這種方式不僅費時費力，而且效果也不盡如人意。而現(xiàn)在，隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，線上完成保密教育已經(jīng)成為了一種趨勢。通過線上完成保密教育，不僅可以省去大量的時間和人力成本，而且還可以讓臨時工隨時隨地進行學(xué)習(xí)。此外，線上在線完成保密教育還可以根據(jù)不同的崗位和需求進行個性化設(shè)置，從而提高培訓(xùn)的效果和針對性。對于那些需要頻繁使用短期臨時員工的企業(yè)來說，采用線上在線完成保密教育的方式可以大大減少培訓(xùn)的成本和時間。同時，對于那些需要在短時間內(nèi)完成大量培訓(xùn)任務(wù)的企業(yè)來說，采用線上在線完成保密教育的方式也可以大大提高培訓(xùn)的效率和質(zhì)量。此外，線上完成保密教育還可以讓臨時工隨時隨地進行學(xué)習(xí)，不受時間和地點的限制，從而更好地滿足他們的需求和要求。
由于臨時工的特殊性質(zhì)，他們往往缺乏對企業(yè)保密制度的了解和意識，這也給企業(yè)的商業(yè)秘密保護工作帶來了一定的風(fēng)險。科技的發(fā)展大大地方便了人們的日常生活和企業(yè)生產(chǎn)效率，線上保密教育順應(yīng)科技發(fā)展的趨勢而生，剛好在對“臨時工”的保密教育中，線上教育在實際操作中更便于開展，更方便、快捷，省時省力。企業(yè)的保密管理者完全可以嘗試使用這種新興的教育方式，為保護企業(yè)商業(yè)秘密保護保駕護航。
