2019年8月28日，美國(guó)司法部對(duì)前谷歌工程師安東尼萊萬(wàn)多夫斯基提起刑事起訴，稱被告將谷歌的商業(yè)機(jī)密信息用于在Uber的工作。起訴書稱，在從谷歌離職前數(shù)個(gè)月，萊萬(wàn)多夫斯基下載了數(shù)千個(gè)包含有商業(yè)機(jī)密信息的文件，大量與Google定制激光雷達(dá)和自動(dòng)駕駛汽車技術(shù)相關(guān)的工程、制造和商業(yè)文件。萊萬(wàn)多夫斯基的起訴案是硅谷最引人注目的商業(yè)機(jī)密盜竊案之一。
這起案件再次提醒我們，保護(hù)商業(yè)秘密是企業(yè)必須高度重視的問(wèn)題。商業(yè)機(jī)密是企業(yè)最重要、最核心的財(cái)產(chǎn)之一，在商業(yè)活動(dòng)中占據(jù)著至關(guān)重要的地位。如果商業(yè)秘密被泄露，將給企業(yè)帶來(lái)巨大的經(jīng)濟(jì)損失和商譽(yù)破壞。因此，企業(yè)必須加強(qiáng)對(duì)商業(yè)機(jī)密的保護(hù)，建立完善的保密制度，加強(qiáng)對(duì)員工的保密宣傳和培訓(xùn)，提高員工的保密意識(shí)和保密能力，從源頭上保證商業(yè)秘密的安全。
企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)員工的監(jiān)管和管理，限制員工的權(quán)限，防止員工利用職務(wù)之便泄露商業(yè)機(jī)密。如果發(fā)現(xiàn)員工泄露商業(yè)秘密的行為，企業(yè)應(yīng)該及時(shí)采取措施，保護(hù)企業(yè)的利益。商業(yè)秘密泄露的風(fēng)險(xiǎn)包括對(duì)公司和個(gè)人的損失。泄露公司商業(yè)機(jī)密的人將要承擔(dān)法律責(zé)任，如果對(duì)公司造成重大損失，將被判處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金。同時(shí)，泄露商業(yè)秘密還將損害公司的商譽(yù)和客戶信任，對(duì)公司的經(jīng)濟(jì)利益造成影響。
在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)環(huán)境下，保護(hù)商業(yè)秘密已經(jīng)成為企業(yè)必須重視的問(wèn)題。企業(yè)應(yīng)該采取措施保障信息的安全性，避免信息泄露，為公司的正常運(yùn)作和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
在這起案件中，前谷歌工程師安東尼萊萬(wàn)多夫斯基侵犯谷歌的商業(yè)機(jī)密，將其用于Uber的工作，嚴(yán)重?fù)p害了谷歌的利益。這一事件提醒我們，為了保護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密，企業(yè)必須建立完善的保密制度，加強(qiáng)對(duì)員工的保密教育和管理，防止員工利用
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